事业单位改革职工受什么影响？
2025-10-22事业单位改革对于事业编制人员来讲，一方面有人期待改革，因为他们能够借改革的契机转变自己的身份，他们可以由一般事业编转为参公或者公务员。另一方面，有人不希望改革，这部分事业人员可能因为改革失去事业编制，成为企业人员，换句话说，所谓的“铁饭碗”将丢失。 事业单位改革将会使得很多事业编工作人员的工资待遇出现变化，转为参公或者公务员的人，他们的工资可能有有所增加，比如公车补贴等。同时对于转为企业的事业编可能工资福利待遇方面就会有所降低，大多数转为企业的事业单位发展都很一般，有的甚至连工资都会拖欠。 网
国企下岗职工可以买断工龄吗？
2025-10-14国企下岗职工，涉及到很多领域，但大多数为轻工企业，这些国企职工，在改革开放之初，都面临破产和困境，留下就拖累企业改制发展，下岗就对国家经济发展有重要贡献，孰轻孰重谁都清楚，下岗就成了大趋势，优先考虑下岗职工在改制后的企业聘用，然后轻装前行。 初衷是好的，不好的是国有资产并没有得到合理处置，很䈴价的处理给了民营业主，这些人经过包装后，转身成了富翁，而下岗职工，基本上流落社会，打工养家，处境艰难，主角下岗职工成了社会边缘人，没有一点利益可言，还要缴纳养老金，尤其年龄大了之后，鸡嫌狗不爱，成了社会弃
国企下岗职工买断工龄合理吗？
2025-10-14我相信背靠大树好乘凉，瘦死的骡子比马大。我行股改时也出台过工龄买断政策，当时我们处的陈师傅不知哪根筋撘错了，非要买断离行，谁劝也无济于事，结果给了他十几万元，花10来万买了辆车干起了出租。没几年就撑不下去了，车也卖了，钱也花光了，现在肠子都悔青了。教训呀！ 买断工龄，把工人推向社会这本身就是违法的。厂子变卖，富了极少部分人，而我们这些下岗工人又得到了什么？中国改革开放几十年，国家在各个方面取得长足发展，经济总量更是跃居全球第二。目前我们的陆零、柒零后也以进入五十岁左右的年纪了，身体不好，工作不
下岗职工有哪些合法权益？下岗职工的权益如何维护？
2025-09-28随看经济转轨、企业改制进程的加快,下岗作为一种新的社会经济现象越来越引起社会各界的广泛关注,那么下岗职工有哪些合法权益呢？ 网友咨询： 请问国家对下岗职工在生活上，住单位公房有哪些规定？对一部分职工无偿使用公房，一部分职工没有公房应怎样处理？没有公房的有权向单位索求公房吗？法妞问答律师解答： (l) 用人单位单方面解除劳动合同，下岗人员有要求单位在一定期限内以书面通知权，但解除劳动合同必须具备以下三个条件：①劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的。②劳
怎么看待女职工违规怀孕不流产就处分
2025-09-2310月19日，石家庄市一银行女职工哭诉自己的遭遇：女职工如果要生育，无论头胎、二胎都要向单位申请。每年的审批时间是1月，如果没有被批准就怀孕，要么实施医学流产，要么接受处分。据悉已有几名女职工因没有经过批准就怀孕而被处分了。目前，在石家庄市总工会的介入下，这名女职工的权益已得到维护，另两名被侵权女职工的工作和待遇也已得到恢复。 网友认为： 但是企业本身就承担社会责任。国家给企业补贴，羊毛出在羊身上，无非还是会增加个人或企业的税负。从允许部分人先富直至共同富裕，虽然是理想。但这样的社会目标，企业
政府对下岗职工有什么政策
2025-09-22这项优惠政策的条件是：一、必须是国企下岗人员，且办理了再就业优惠证的；二：必须是没有中断社保缴费的；三：只能享受三年的补贴。 两年后，原再就业优惠证去消，改发失业证，并放宽了政策，一些集体企业失业的职工也可以领取失业证，并享受社保，获取补贴的优惠政策。 网友认为： 我们政府真应该为50到60岁下岗取工考虑一下了，生活太苦了，那有余钱交养老保险和医疗保险。从来没有享受这些优惠，也没人告知，呼吁所有下岗职工成立下岗职工联盟，为这些年老体衰，长年生活在最底层的下岗职工讨个说法。 社会不平等，同样一起
职工退休领取的养老金由什么组成
2025-09-19我国目前企业职工退休后领取的养老金，由个人账户养老金和基础养老金两部分组成。个人账户养老金，即职工在职时自己交纳、累积在养老金个人账户中的部分，退休后按月提取。每月提取额度的计算方法为：退休时的个人账户储存额÷计发月数(国家规定60岁退休计发月数为139个月，65岁退休为101个月)。 网友认为： 延迟退休10个有8个反对，尤其是我们下岗工人，年纪大了，哪个单位要你，关键还要自己交养老保险和医疗保险，压力真的很大，延迟退休不顺从民意，也不符合中国国情，人家西方国家福利好，我们有什么可跟人家比的
怎么看待国企女职工怀孕被辞退
2025-09-17简单说生育是社会责任，但现在的规则把过多的义务推给了用人单位，用人单位负担又重自然有怨言。我觉得应该考虑健全规则，对有生育女职工的单位应该有相应的补贴或税费减免，以平衡企业利益。也助于女性就业，否则企业担心这种社会责任的负担，后果可能就是在招聘时就避免这种可能的责任。 网友认为： 这种事情国家应该有责任一边喊着给予怀孕妇女各种待遇、一边财政上一点相映补贴鼓励措施都没有。如果是我做老板心里不爽是有的，但还是要依法，人有时要宽容一些，少赚点钱但是可能加强了员工的归属感，这个见人见智。 你有权怀孕人
普通职工怎么补缴社保
2025-09-15这两种情况，除了经向社保部门备案批准，可以缓交社会保险费用，不过需要省级社保部门批准；其他的都需要交纳每日万分之五的滞纳金。不过各地还是有一定的缓冲政策，比如青岛市允许企业在六个月之内为职工办理社保登记手续，也就是可以允许补交六个月之内的保险。 网友认为：企业补缴保险，需要证明的是存在劳动关系。证明存在劳动关系一般是以用人单位做账的会计凭证为资料，证明在企业发放工资、存在事实劳动关系。 普通职工通常是单位代扣代缴,自由职业者作为灵活就业人员到户口所在地的社保中心办理补缴手续。如果你以前缴过,通